Glassdoor 发现申请暑期实习的毕业生有所增加。这可能预示着一个日益增长的趋势。

快速阅读: 《商业内幕》消息，报告显示，随着就业市场竞争加剧，越来越多新毕业生申请实习岗位。专家建议求职者突出自身亮点，展示独特价值，以在竞争中脱颖而出。

正如现在求职者可能证实的那样，就业市场竞争变得更为激烈。越来越多应届毕业生申请实习岗位，这或许是这些艰难时期的一个标志。职业网站玻璃门本周公布了2025年度最佳实习榜单，根据中位薪资、总体评价以及工作场所因素（如职业发展机会、文化与价值观、工作与生活平衡）进行评分。我们对150名即将进入华尔街的大学生进行了调查。以下是我们发现的内容。

在报告中，负责公司实习项目的丹尼·曹提到他们潜在实习生中出现了一种趋势。“虽然大多数实习申请者是在校学生，”他在报告中指出，“但今年我注意到最近毕业的学生申请暑期实习的数量略有增加。这或许是一种日益增长的趋势，表明实习正在成为不仅是学生，也是早期职业人士在充满挑战的就业市场中迈出的重要一步。”

对刚毕业的学生而言，培训生项目和学徒制并不陌生。但越来越多新毕业生申请原本主要面向学生的实习岗位，这可能意味着早期职业工作者在毕业后很难找到工作机会。“有更多新毕业生申请实习，这是就业市场放缓以及我们在职业生涯起步阶段看到的激烈竞争的一个标志，”玻璃门首席经济学家丹尼尔·赵告诉商业内幕网。“无论是新毕业生还是实习生，大家面临的困难是如何首先获得入门的机会，”赵说。“因此，一些新毕业生转向实习以获得入门机会，而在更热络的就业市场中，他们会直接选择入门级职位。”

玻璃门的报告指出，去年是自疫情以来竞争最激烈的实习季。除了申请者池外，雇主端实习岗位的短缺也加剧了这种激烈的竞争。“由于公司减缓招聘速度，它们还缩减了入门级和新毕业生机会，包括实习岗位，”赵说。“我认为这就是为什么我们今年看到了如此高的竞争。整体就业市场的放缓意味着公司在这一季不太愿意投入资源到实习项目中。”

那么，在高度竞争的市场中，申请人应该怎么做？赵表示，重要的是要记住“考虑整个申请者群体”。他的建议是寻找能让自己脱颖而出的资质，无论是额外的项目经验，甚至是一些看似不太相关但能带来独特价值的过往实习经历。“脱颖而出并努力让你的申请再次被仔细审视，这一点非常重要，”他说。“最终，作为申请者的目的是展示你是这份工作的最佳人选，而不是仅仅证明你适合这份工作。”

整篇文章经过润色后，希望能让读者更清晰地了解当前就业市场的动态，并为未来的求职者提供实际可行的建议。

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