Shopify CEO 的新招聘规则:“想要更多的人力?证明 AI 不能先做”

发布时间:2025年4月10日    来源:szf
Shopify CEO 的新招聘规则:“想要更多的人力?证明 AI 不能先做”

快速阅读: 据《IBTimes.co.uk》称,Shopify CEO 托比·吕特克要求员工证明自己在人工智能时代中的不可替代性,强调人工智能已成为公司运营核心。科技行业正经历裁员与AI应用增加,编程工作面临挑战,而创造力、个性及实用技能或成未来职场关键。

Shopify 的未来工作模式——以及整个科技行业的未来——现在由一个问题主导:人工智能能做得更好吗?

内部备忘录引发的震动表明,Shopify 首席执行官托比·吕特克(Tobi Lütke)透露,员工在要求增加人手或资源前,需证明人工智能无法完成该任务。换句话说,员工必须证明自己的不可替代性。这一声明发布在 X 平台上,再次引发了关于自动化、就业保障及传统编程技能价值的讨论。

虽然企业正在追求效率提升,但许多工人却在思考他们是否能够——或者应该——与机器竞争。AI 已不再是可选项

吕特克的信息毫不含糊:人工智能不再是简单的辅助工具——它是 Shopify 运营的基础。绩效考核将考虑员工使用 AI 工具的效果。他提到,已将 AI 应用于日常工作的员工实现了惊人的生产率提升。“我看到许多人本能且巧妙地运用人工智能,应对我们之前甚至都不会考虑的任务,从而完成相当于以往 100 倍的工作量,”吕特克写道。

Shopify 已经推出了支持这一转变的专有工具,包括“Shopify Magic”——一套基于人工智能的自动化功能——以及“Sidekick”,一个聊天机器人助手。然而,吕特克并未具体说明员工应使用哪些人工智能模型,尽管提到了 chat.Shopify.io 和人工智能编码平台。这标志着 Shopify 持续变革的重要节点。该公司一直在稳步投资人工智能创新,同时将员工总数维持在“相对平稳”状态——这种趋势现在已成为整个科技行业的标准。

裁员潮与 AI 热潮

Shopify 的转变正值科技行业更广泛的裁员和公司重组浪潮之中。自 2022 年以来,该公司已削减了 34% 的员工——2022 年削减了 14%,2023 年进一步削减了 20%。根据首席财务官杰夫·霍夫迈斯特 (Jeff Hoffmeister) 的说法,目标是将员工总数维持在“相对平稳”状态。

即便如此,这种稳定性也伴随着代价。尽管总体员工规模预计将保持在较低水平,但随着引入高薪、高端的 AI 工程师来取代低级职位,平均薪资有望提高。Shopify 并非孤例。根据 Layoffs.fyi 报道,在 2024 年,549 家科技公司裁减了超过 152,000 个岗位。仅在 2025 年第一季度,又有 27,000 名工人被解雇,其中北伏特的 2,800 名冗员占了很大一部分。

科技巨头也在调整战略。Salesforce 首席执行官马克·贝尼奥夫 (Marc Benioff) 表示,由于人工智能能力的快速提升,2025 年将停止招聘工程师。谷歌现在通过 AI 生成的新代码占比超 25%,而 Meta 的马克·扎克伯格 (Mark Zuckerberg) 提出人工智能可能很快取代大多数中级开发人员的想法。

与此同时,工作稳定性正在丧失。2024 年,18% 的科技从业者表示薪资遭削减,而 2019 年这一比例仅为 11%。即便幸存者也难逃薪资缩水和机会减少的命运。

编程工作的终结?

曾被视为经济稳定的金钥匙的 STEM 领域的职业——特别是计算机科学——正遭遇大幅下滑。在美国,计算机科学毕业生的数量在 2009 年至 2022 年间翻了三倍。在英国,2021 年至 2022 年期间申请计算课程的学生人数增加了 16%,达到近 180,000 人。然而,泡沫正在破裂。

过度饱和与 AI 自动化使得入门级职位越来越稀缺。许多应届毕业生在职业起步阶段就发现自身技能已过时。转向创造力、个性及实用技能

有趣的是,许多资深技术工人现在建议年轻一代超越编码,拥抱创造力、个性及实用技能。正如《华尔街日报》所指出的,曾经推崇工程学位的父母现在正在引导孩子走向艺术领域。这一趋势已经在教育系统中显现出来。在马萨诸塞州,过去十年职业学校入学人数激增了 30%,现在五分之一的高中生参与其中。烹饪艺术、木工和电气工程等对自动化仍具抵抗力的领域课程人气飙升。

信息很明确:在一个 AI 可以写代码、优化物流甚至诊断疾病的环境中,软实力、创造力与实操经验可能是最安全的职业选择。

新的工作世界

随着人工智能重塑科技格局,Tobi Lütke 在 Shopify 的政策可能会很快成为许多行业的常态。他的立场既是警示也是挑战:拥抱人工智能——否则面临过时的风险。虽然部分人对此可能感到不安,但它也为人们开辟了新天地。

人工智能的兴起可能标志着传统技术角色的衰退,但也提升了人类直觉、适应力与情商的价值。对于未来的求职者来说,教训不是害怕人工智能,而是学会如何与其合作——最关键的是,找到唯有人类才能胜任的岗位。

(以上内容均由Ai生成)

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