印度科技资深人士正在放弃企业，转而选择人工智能初创公司
快速阅读: 据《印度分析杂志》最新报道，印度科技领袖纷纷离开大公司创业，聚焦人工智能领域。多位前Krutrim高管创立新AI项目，Flipkart前高管也在布局AI相关创业，涵盖生成式AI、AI芯片等多个方向。行业资深人士利用经验创立AI公司，融资环境逐步改善。
印度顶尖科技领袖中显现一个显著趋势：许多人从大型跨国公司或成功初创企业的关键岗位离职，转而投身于人工智能创业领域。近期，印度首个人工智能独角兽企业Krutrim的多位高管纷纷离开，着手创建新项目。例如，Krutrim产品副总裁维普尔·沙阿已加入一家神秘的AI初创公司，专注于建筑、工程和施工（AEC）行业。根据他在领英上的信息，这家初创公司正聚焦生成式AI、增强现实/虚拟现实（AR/VR）、边缘设备及代理型AI解决方案。
其他离开Krutrim的高管还包括工程主管兼副总裁高塔姆·巴尔加瓦；机器学习总监萨姆拉特·萨哈；产品管理总监阿什克·库马尔·马尔；产品管理高级总监米基尔·拉吉；以及副总裁阿肖克·贾甘纳坦。这些消息最初由《经济时报》报道。虽然大多数人的领英资料尚未更新，显示他们正在建立AI初创公司，但贾甘纳坦确实与德希曼特·纳加拉杰、斯里·尼玛加达和拉吉什·维万丹哈共同创立了Agrani Labs，并担任联合创始人兼首席架构师。这几位均曾在AMD印度公司工作。Agrani Labs仍处于隐身状态，目标是打造一家AI半导体初创公司。
除上述近期离职事件外，Krutrim前业务主管兼副总裁拉维·贾恩去年离开，创立了TDK风险投资公司，投资于计算、能源、机器人技术及新型移动性相关的深度技术初创公司。与此同时，曾担任Krutrim产品部副主任的乌特卡尔什·加格离职加入谷歌，而Krutrim的技术负责人维沙尔·马胡利最终也离职加入了Tarento集团。
至于为何主要员工离开Krutrim仍是个谜。值得一提的是，Flipkart帮派中也有不少变动。因在Flipkart成长过程中作为联合创始人而出名的宾尼·班萨尔，如今也将目光转向一项面向全球市场的AI即服务的创业项目。本周早些时候，他推出了Opptra，一项新业务，帮助消费品牌拓展亚洲市场。该公司正在构建一系列特许经营业务组合，这些业务在当地市场拥有专业知识，并依托中央开发的技术和支持全球供应链基础设施。Opptra还致力于开发先进技术以支持其特许经营模式，将机器人、自动化和智能物流融入全球供应链。班萨尔在扩展Flipkart方面的经验正在影响这一基础设施的发展。值得注意的是，该公司已经招募了几位行业领导者来领导其运营。兰吉特·巴布，前诺基亚、苹果和印度亚马逊高管，现为Opptra电子产品和普通商品部门首席执行官。吉里德拉·亚萨，前Lendingkart首席技术官和Flipkart首席架构师，现为Opptra首席产品和技术官。阿南德·拉贾，在Flipkart和Swiggy工作过的，将主管Opptra的全球供应链。此外，桑迪普·科利，前Flipkart高级副总裁，与苏迪尔·雷迪，前电商巨头高级首席架构师，共同创立了Divyam.AI。在去年的一篇领英帖子中，科利表示，在“令人惊叹的Flipkart职业生涯”之后，继续创造伟大事物至关重要。Divyam.AI是一家总部位于班加罗尔的AI工作负载自主SaaS平台。
同样，苏梅特·戈什和贾因·约翰尼，曾是Flipkart高级技术领导团队的一员，现已推出Asama.AI，专注于预测分析并预防IT基础设施的突发故障。从Flipkart的重大转变之一是阿莫德·马尔维亚，前Flipkart首席技术官和Udaan联合创始人。去年11月，他还联合创立了Pre6，一家仍处于隐身模式的人工智能初创公司，可能聚焦于AI代理和自动化。
更多人工智能初创公司方面，Mohit Kumar，前Udaan数据科学与数据分析主管，于2023年3月离开公司，加入Jupiter，随后于2024年4月创立了vishwai.ai。在那里，他开发了一系列AI驱动的产品，包括文档处理以及其他工具和应用。同时，Ankur Jain，曾担任BharatPe首席产品官，正在涉足医疗保健领域，推出了Jivi AI平台——一款设计为数字健康助手的平台，集成AI以提升患者护理质量。在接受AIM采访时，Jain解释了公司计划为全球80亿人打造AI医生。
与此同时，Ajit Narayanan，前Myntra首席技术官，从推动移动互动转向加入MFine，一家利用AI提升临床结果的医疗保健初创公司，成为创始成员兼首席技术官。目前，Narayanan在2022年10月离开MFine后担任Licious首席技术官。
技术领导者们早已开始向创办初创公司转型，但现在似乎是抓住机遇投身创办的恰当时机。例如，去年，前Google研究员工加古尔·阿加沃尔在印度建立了一家名为Ananas Labs的人工智能初创公司，但由于未能筹集资金，他不得不终止了该项目。这时，他认为印度人工智能的前景十分暗淡。阿加沃尔说，在印度为深度技术研发初创公司筹集资金非常困难。如今，他担任Reliance Jio副总裁兼首席AI科学家。
然而，情况正在发生变化。以曾任Tech Mahindra首席执行官的CP古尔纳尼为例。在公司任职19年后，他打造了印度首个大型语言模型（LLM），并与航空领域的知名人士拉胡尔·巴蒂亚合作创立了AIonOS。他们的企业，提供AI即服务和数据工程解决方案，展现了行业资深人士如何运用多年领导经验应对新兴市场需求。
Tech Mahindra的另一位高管是其前业务主管贾格迪什·米特拉，他在离开IT服务公司四个月后宣布推出Humanize，一家基于生成式AI知识产权的SaaS公司。Humanize成立于2024年8月，结合生成式AI与低代码/无代码能力的新业务，旨在缩短客户开发和推出解决方案所需时间。米特拉现为Humanize创始人兼首席执行官，他解释说：“企业在利用AI方面面临的一个大问题是数据未充分结构化和组织好，无法充分利用AI。这就是我们在Humanize要做的第一件事。我们正在打造自己的生成式AI工具包，这将助力以15-25%更快的速度部署同一SaaS平台。”
同样，曾担任NTT印度运营主管并创立Netmagic的夏拉德·桑吉，联合创立了Neysa——一家吸引全球投资者兴趣的人工智能云公司。这家总部位于孟买的AI加速云系统提供商于2024年4月获得2000万美元种子轮融资。截至10月，该团队在NTTVC、Z47和Nexus Venture Partners领投下完成3000万美元A轮融资。
拉吉夫·斯里瓦斯塔瓦，前惠普印度董事总经理，与戴尔科技的拉吉什·贾尼和Zebra Technologies的拉吉什·古普塔一起创立了CoreOps.ai，一家专注为企业提供定制AI解决方案的公司。另一家有趣的隐形初创公司由MPL前高级副总裁维维克·萨达马特与前MPL产品副总裁克里希纳·莫汉·韦杜拉共同创立。韦杜拉还在MPL退出后的2024年7月共同创立了Striker Club，同年10月开始创立隐形AI初创公司。
这些只是部分创办公司的领导者。过去12个月内成立的人工智能初创公司数量尤其多。
(以上内容均由Ai生成)
