Doge 引发美国政府对监控的恐惧

快速阅读: 据《有线》称，美国多个政府部门，包括卫生与公共服务部、交通部和退伍军人事务部等，已制定政策监控员工的点击和通信，以保护非机密政府信息。内政部、国内收入署和联邦存款保险公司等机构则有权收集和评估员工的社交媒体内容。这些内部威胁计划旨在识别潜在的安全威胁，但大部分项目被认为低效且劳动密集，可能导致误报增加。特朗普政府计划扩大监控范围，此举可能引发法律争议。

卫生与公共服务部、交通部和退伍军人事务部等内部威胁计划部门也制定了保护非机密政府信息的政策，从而能够监控员工的点击和通信。根据《联邦公报》（官方规则制定文件来源）的通知，内政部、国内收入署和联邦存款保险公司（FDIC）也有政策允许收集和评估员工的社交媒体内容。这些由司法部长和国家情报总监领导的全国特别工作组监督的内部机构项目旨在识别可能表明泄密、工作场所暴力以及联邦机构资源或能力“损失”或“降级”的行为。根据卡内基梅隆大学的研究，联邦部门中超过百分之六十的内部威胁事件涉及欺诈行为，例如窃取资金或个人信息，并且与间谍活动无关。“欺诈”、“不满”、“意识形态挑战”、“道德愤怒”或讨论被认为与工作职责无关的道德问题都是工人可能构成威胁的迹象，根据美国政府培训文献所述。截至去年年底，至少有九个内阁级别的部门，如能源部、劳工部和退伍军人事务部，与供应商易弗福克斯和迪特克斯系统签订了合同，允许对部分员工进行数字监控。易弗福克斯拒绝置评。迪特克斯的拦截软件是新一代监控程序的一个例子，该程序通过分析匿名化的元数据生成个人风险评分，例如员工访问的网址和在工作设备上打开和打印的文件。据该公司称，当机构想要识别并进一步调查高分人员时，某些版本的工具需要两人签字确认。迪特克斯的软件不需要记录击键或扫描电子邮件、通话、聊天或社交媒体帖子的内容。但这并不是政府各部门普遍的做法，员工在启动设备时会明确被告知，在通信或任何存储或通过政府网络传输的数据中，他们没有合理的隐私期望。目前尚不清楚多吉的操作员是否依赖现有的监控程序来执行特朗普的任务，即迅速清除他认为与总统议程不一致或不忠诚的联邦雇员。迪特克斯首席技术官拉詹·库告诉《连线》杂志，他希望特朗普政府能调整政府的监控方法。库表示，大规模裁员加上对侵入性监控工具的依赖可能会导致员工不满。“你可以创造一种相互忠诚的文化”，或者“内部威胁滋生的完美温床”。已经不堪重负知情人士描述美国政府的内部威胁计划大多低效且劳动密集，需要过度拉伸的分析师团队手动筛选每日大量的警报，其中包含许多误报。多位消息人士称，系统目前“不堪重负”。如果特朗普政府试图扩大此类工具的使用范围或参数，以更密切地监视被视为不服从或对党派忠诚度不忠的行为，很可能会导致误报显著增加，这将需要相当长的时间来处理。在上个月的一封邮件中，特朗普政府要求联邦雇员自愿辞职，表示希望拥有一个“可靠、忠诚、值得信赖”的员工队伍。试图利用内部威胁计划来实现这一愿景可能会面临许多法律挑战。

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